由于管理學(xué)適用性廣泛的特點(diǎn)，管理學(xué)畢業(yè)生一般都能勝任金融，公共管理，供應(yīng)鏈等項(xiàng)目的基礎(chǔ)工作，所以就業(yè)去向五花八門。

比較常見的職能類型：

咨詢：

包括管理咨詢師，能源咨詢師(工科類管理)，金融咨詢師等各類行業(yè)咨詢工作。這類工作特別適合素質(zhì)高的復(fù)合型人才(管理與其他學(xué)科背景結(jié)合)。這類型職位一般就職于美國本土大型咨詢公司如McKinsey & Company，Dalberg等，而這些公司的資深咨詢師，不少都成為了大企業(yè)的CEO,比如McKinsey & Company就培養(yǎng)了超過70位財(cái)富500強(qiáng)企業(yè)的CEO。

公司金融管理：

比較偏向于金融專業(yè)的管理型職位，主要負(fù)責(zé)融資，投資等經(jīng)營活動的管理，如CFO等關(guān)鍵職位

國際關(guān)系研究管理：

主要負(fù)責(zé)各國經(jīng)濟(jì)利益方面的關(guān)系和沖突方面的分析研究，一般就任于國際性經(jīng)濟(jì)組織(如世界銀行，世界貿(mào)易組織等)或者大型跨國公司。

投資管理：

主要負(fù)責(zé)幫助投資者管理私人資產(chǎn)，并進(jìn)行有效投資實(shí)現(xiàn)預(yù)期利益，從而達(dá)到資產(chǎn)增值的目的。主要就任于銀行個(gè)人財(cái)務(wù)部門，保險(xiǎn)公司等。

管理培訓(xùn)：

利用管理學(xué)知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，培訓(xùn)新入職的管理人員。就任于各大企業(yè)人事部門。

市場研究：

通過各種方式獲得市場和消費(fèi)者信息，掌握市場分布和發(fā)展趨勢。主要任職于快銷型企業(yè)如P&G, Wal-Mart或者市場研究企業(yè)如Nielsen Company，IMS Health等

產(chǎn)品管理：

在企業(yè)內(nèi)負(fù)責(zé)對某一類產(chǎn)品進(jìn)行規(guī)劃和管理，包括產(chǎn)品的研發(fā)，制造，營銷等程序。一般在大型科技型企業(yè)工作，如GE，Philips等

公共關(guān)系:

從事如廣告代理，推介產(chǎn)品，會議服務(wù)還有策劃活動的工作，任職公關(guān)公司如Ketchum Public Relations，Burson-Marsteller Public Relations等

房地產(chǎn)發(fā)展：

負(fù)責(zé)大型地產(chǎn)公司內(nèi)部管理，投資規(guī)劃等工作。一般會選擇去美國四大房地產(chǎn)公司(Lennar, Pulte Homes, Centex及D.R. Horton)工作。