近日，英國政府發(fā)布了最新一版移民白皮書，再次明確其核心目標：有效控制凈移民數(shù)量、提高引入移民的整體技能水平、遏制低技能勞動力輸入，并在更大程度上支持本地勞動力市場的健康發(fā)展。此次政策調(diào)整范圍廣泛、力度空前，涵蓋了從學(xué)生簽證到技術(shù)工人簽證，從家庭團聚到入籍定居的多個領(lǐng)域。

1、畢業(yè)生簽證時長縮短

畢業(yè)生簽證的有效期將從目前的2年縮短至18個月。此舉意味著國際學(xué)生畢業(yè)后在英國尋找工作、參與實習(xí)項目和積累海外經(jīng)驗的時間將被壓縮。特別是對于希望通過畢業(yè)生簽證過渡至技術(shù)工人簽證的學(xué)生來說，時間成本和求職壓力將進一步加大。

2、強化院校監(jiān)管與中介行為規(guī)范

為了防止部分機構(gòu)利用寬松政策“批量輸出”留學(xué)生、造成移民系統(tǒng)漏洞，英國政府此次對白名單大學(xué)和中介機構(gòu)的合規(guī)性管理進行了大幅度升級。

- 所有招收國際學(xué)生的高校，須強制采用“中介質(zhì)量框架”（The Agent Quality Framework AQF），規(guī)范留學(xué)中介行為。

- 合規(guī)門檻大幅提升：院校合規(guī)率需達到95%課程注冊、90%課程結(jié)業(yè)的高標準。未達標的院校將面臨招生指標縮減及專項整改。

- 新增“紅-橙-綠”院校評級系統(tǒng)，標準更加透明。

3、英語語言能力門檻大幅提升

在提升移民質(zhì)量的政策邏輯下，英國政府對語言能力的要求也進行了顯著上調(diào)，體現(xiàn)出未來移民體系將更青睞于具備較強溝通能力與快速融入能力的申請者。

具體來說：

- 家屬需具備基礎(chǔ)英語能力（A1），續(xù)簽需提升至A2，申請定居需到B2，門檻大幅上調(diào)。

- 技術(shù)工人簽證英語要求從B1提升到B2。

4、工作簽證門檻整體提升

- 技能門檻恢復(fù)至RQF6（即學(xué)士學(xué)位及以上），工資標準隨之上調(diào)，全面收緊低技能工人流入。

- 非此技能等級的崗位，只有在“關(guān)鍵短缺崗位且有本地培養(yǎng)計劃”的前提下，才可有限引入相關(guān)勞動力，且有時限限制。

這意味著，今后只有那些具備高等教育學(xué)歷并能夠勝任高技能工作的國際人才，才有資格通過工作簽證留在英國。而對于未能達到此技能等級的崗位，如廚師、倉儲、酒店服務(wù)等，僅在“關(guān)鍵短缺行業(yè)”并且“存在本地培訓(xùn)計劃”的前提下，才能短期有限引入海外勞動力，并附加嚴格的時間限制。

5、定居與入籍門檻上調(diào)

自動五年定居、入籍路徑終結(jié)。未來只有“十年貢獻+實際成效”的移民才可申請定居，或為英國經(jīng)濟與社會做出顯著貢獻者（如醫(yī)生、護士、工程師、AI人才等）才走快速通道。

6、短期語言課程簽證監(jiān)管加強

過去幾年中，部分語言學(xué)校被指存在簽證濫用行為，例如提供虛假錄取、過度延長語言學(xué)習(xí)周期以規(guī)避簽證轉(zhuǎn)換限制等。此次白皮書明確表示，將加強對語言學(xué)校的資質(zhì)審核，防止此類“灰色地帶”繼續(xù)侵蝕英國教育系統(tǒng)的公信力。

7、凈移民數(shù)據(jù)與政策目標

白皮書中還披露了最新的移民數(shù)據(jù)：截至2024年6月，英國凈移民人數(shù)為72.8萬，下降了約20%。盡管如此，該數(shù)字仍遠高于政府設(shè)定的理想水平。因此，政府明確表示，未來仍將進一步壓降凈移民水平，推動移民結(jié)構(gòu)向“高技能、高貢獻”方向發(fā)展。

總體而言，本次英國移民白皮書反映了一個清晰的信號：英國將不再僅僅以“人頭”衡量移民數(shù)量，而是更加強調(diào)移民的質(zhì)量、技能和社會融合能力。對于希望赴英深造、就業(yè)或定居的人士來說，這既是挑戰(zhàn)，也是機遇。